抖音运营这7个技巧你需要知道

发布日期:2021-01-05 09:48:48

文章编号:4767

阅读量:271

来源:马尚火

作者:小六

文章导读:

抖音运营7个运营技巧,技巧包括视频内容、如何定位、投放DOU+技巧,真人出镜等相关的运营技巧,帮助大家更好的运营好抖音。

  近几年来,短视频发展迅速。抖音,微视,快手等APP的兴起更是使得短视频传播逐渐成为大众文化传播的主。

  1、切忌硬广告,更注重内容

  一切以你的视频内容为主来进行衍生的,很多卖家打开抖音直接就拍产品,试想你是抖音的用户,你刷到那种硬广告,你会看下去还是直接就刷走呢?拍完产品来问我为什么没播放量,大家都不愿意看,肯定没有播放量,说明你的内容有问题,没有吸引点。

  产品最常见有2种方式:

  1、软性植入:比如服饰鞋包一般都是靠穿搭讲解视频进行植入销售,包括现在很流行的街拍植入,当视频有了一定了播放量,无论植入什么产品,都能够带动一定的销售。

  2、话题性植入:产品本身有趣、有话题性或者大众不熟悉,有兴趣,这种产品可以直接拍摄产品,因为产品本身就是有趣的内容,这种也是最直接最好卖的形式。

  2、不要刷粉丝

  首先是你花钱刷来的粉丝都是死粉,对于账号权重没有任何意义,其次粉丝量本身是不会起到带动视频的推荐播放作用的。你的视频会定向推送给你部分真实粉丝,所以还是要靠好的内容去吸引粉丝关注,提升播放量。

  众所周知的抖音评判视频的最明显的几个指标:完播率、评论率、点赞率、转发率等,如果你今天发的视频本身无趣,各项数据指标都差,所以不要盲目去刷赞。

  3、先定位,再制作

  一定要根据自己的兴趣,技能和热门发展的做好个人定位,在做内容定位,保证内容的垂直性,坚持做下去。

  变现形式是现在很多抖音大V的难题,很多大V急于变现,只能在视频植入各种产品带货,但是这种变现形式效果是最差的。一方面是消费粉丝,一方面这种带货的佣金利润比例也不高,效果平平。

  简单的讲“定位”,你可以把他理解成就是你的变现形式,我们今天谁也不是拍抖音视频来玩的,都有自己的目的,有人说我的目的就是吸粉,但是吸粉之后呢,粉丝不变现,那你的粉丝就没有意义。所以我不断强调变现形式的重要性。

  4、Dou+推广有利有弊

  Dou+推广由于门槛低。视频内容只要不是过度硬广和涉嫌违规的,都可以推广,很多人愿意投Dou+,投Dou+也有利有弊。

  哪些人可以用呢?如果你是直接卖产品,产品的转化率不错,内容是有用心制作的,或者是专业团队制作的,能够把控内容质量,这种通过Dou+推广的话一般才能达到想要的效果,而普通商家制作的视频由于本身内容质量比较普通,又没有对内容进行精心策划,投放的效果就完全是碰运气了。

  Dou+还有一个好处是它会带动你的视频播放,可以让你的视频过冷启动。

  5、亮出自我,敢于真人出镜

  现在很多人不知道怎么运营抖音是因为不知道拍什么,总觉得自己没有才艺,长相也平平,所以不敢出镜,如果你有这种想法,那说明你对抖音的理解和认知还停留在最初级的阶段。

  很多视频确实是以帅哥美女的音乐视频噱头火起来,但仅靠帅哥美女抖音也做不到这么大的体量,你现在去看会发现抖音上有越来越多的人出镜跟你讲知识、做科普,抖音最不缺的就是美女帅哥,所以用户也需要有多元化的内容来娱乐自己。

  6、抖音运营,贵在坚持和优化

  很多短视频运营者就把抖音运营当做创业,每个创业者要做好的准备是迎接创业的不确定性,你无法像上班一样固定在那一天领到薪资,很多创业者不成功的原因也是因为其对创业的“不确定性”没有正确的认识。

  如果你发了几个视频,都还没有一个火的,那你还会继续做下去么?其实应该在做之前找好定位,找好对标账号,做好分析,认真做内容,坚持发布,播放量肯定会有所增加。所以也有人跟我说,都做了几个视频了,播放量还是只有几十个,看来自己还是不适合做抖音。

  每次我都会回答:你上班都是要上到30天,老板才给你发工资,凭什么你创业才做了几天你就想要获得结果?

  对0基础的小白,到开始制作内容,都必须经历从陌生到熟练的阶段,如果你能有系统的学习,那么能节约你很多的时间,也能更快的掌握这些能力,而即便如此,经历10天左右的视频沉默期都是很正常的,如果这个都坚持不了,那我其实更不建议创业。

  7、学会“模仿+创新”模式

  如果你是个小白,想以最快的形式产出内容,就一定要学会模仿,我们大部分人都没有天生的策划天赋,靠模仿他人的形式、内容、音乐和选题,这个是最高效的形式,但切忌不要搬运别人的内容。


版权声明:

以上是【抖音运营这7个技巧你需要知道】全部内容,部分文章信息来源于网络以及网友投稿,本网站只负责对文章进行整理、排版、编辑,是出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性,如本站文章和转稿涉及版权等问题,请作者在及时联系本站。本文地址:https://www.dspjbpt.com/c37/4767.html

* 内容: